Les créations en liceParticiper

Bienvenue sur l'une des créations en lice pour la 8ème édition des Chatons d'Or, le festival de la nouvelle économie créative.

Comme chaque année, les Chatons d’Or font émerger les idées au prisme de 8 catégories représentant 8 champs de la société. Pour chaque champs, deux prix pour se faire les griffes :– Un prix « ouvert » avec des campagnes ou projets libres : print, film, digital, projet artistique, asso, startup, application, nouveau média, bref toutes les idées peu importe leur forme.– Un prix spécial avec un brief.

Vous pouvez poster votre campagne/projet en mode privé pour que rien ne soit dévoilé.

Du 10 avril au 10 mai 2019, vous pouvez envoyer – gratuitement – autant de créations ou dossiers que vous le désirez, dans toutes les catégories. La grande soirée de remise des prix aura lieu le 5 juin et rassemblera plus de 1000 décideurs, influenceurs et acteurs de l’économie créative dans un lieu prestigieux à Paris.

Bienvenue sur la plateforme de participation de la 8ème édition des Chatons d'Or, le festival de la nouvelle économie créative.

A bientôt ! 

COJOB

Par : PIOT Caroline, DELESSY-DORVILLIUS Juliette

Dans la catégorie Primés 2012-2018

Contexte
Parce que chercher ensemble c'est déjà trouver, COJOB est une association qui donne la possibilité aux personnes en recherche d'emploi - et en particulier aux jeunes générations - de mieux vivre leur recherche au quotidien en reposant sur le co-searching. Notre projet est donc d’offrir aux chercheurs d’emploi – appelés « jobeurs » - des outils créatifs, un cadre dynamo-bienveillant et une méthodologie adaptée pour faire de la recherche d’emploi une période collective, stimulante, source d'apprentissage et de rencontres. Cette méthodologie se base sur 3 piliers : - un rythme, - une émulation collective, - la mobilisation de ses compétences au service des autres. Nos activités : 1. La promo La promo est un programme de trois semaines de recherche collaborative, intensive, conçue et animée par l’équipe COJOB rassemblant une quinzaine de jobeurs. La matinée est consacrée à la recherche d'emploi individuelle ou à des ateliers thématiques dans notre espace de co-working. L'après-midi est dédié aux missions de bénévolat de compétences : ces missions sont réalisées par les jobeurs pour des projets, associatifs ou petites entreprises en création appelées « Joboosters » ayant besoin d'un coup de pouce ponctuel dans leur activité. 2. La plateforme de cosearching Cette plateforme est un outil numérique basée sur l’initiative individuelle qui permet de créer ou de rejoindre un groupe de co-searching dans son quartier afin de se retrouver quotidiennement dans des tiers-lieux (cafés, bibliothèques, chez les un.e.s chez les autres) pour chercher ensemble, s’entraider et participer à des ateliers et cela partout en france. 3. Les événements Nos événements sont : - des « Youpi Matins » (ateliers à thèmes divers et variés :« comment rater son entretien – ou pas », « ces échecs qui nous font avancer », « la feuille de route d'un entrepreneur »). Ce sont des matinées collectives, de découvertes, d’écoute et d’échanges. - des moments conviviaux tels que des « afterworkless » et des soirées réunissant jobers et joboosters. L'idée étant de se retrouver, se rencontrer dans une ambiance festive le temps d'un verre, d'une discussion afin d'échanger, de réseauter et de dédramatiser la recherche d'emploi. Qui sont les jobeurs ? Des jeunes, des moins jeunes, des comptables, des juristes, des marketeurs, des ingénieurs, des mécaniciens, des gens en reconversion, des grands, des moins grands, des hyper expérimentés, des "débutants" . Il y a celui qui vient d'arriver dans cette ville, qui ne connaît personne et qui... cherche un travail. Il y a celle qui, anticipant les difficultés, à peine son CDD terminé, souhaite intégrer COJOB dès le début de sa recherche d’emploi. Il y a tous ceux qui veulent rencontrer des gens, s'entraider, être utile, sortir de chez eux, organiser des apérotafs, faire du sport... ! Qui sont les joboosters ? Des petites entreprises, des associations, des créateurs de projets porteurs de sens dans tous les secteurs imaginables: la culture, l'insertion, l'entreprenariat social, le micro-crédit, l'environnement, la lutte contre l'exclusion bancaire, l’éducation, la restauration, les droits de l'homme, l'événementiel, le bien-être, le sport, la mode ethnique, et bien d'autres ! En 2018, on compte déjà plus de 100 joboosters ayant participé aux promos COJOB ! Qui sont nos partenaires ? La Mairie de Paris, l'Apec, Pôle Emploi, SoManyWays, le Social Bar, La Cité des Métiers, BPI - Centre Georges Pompidou
Justification
Notre action est complémentaire aux autres services d’accompagnement existants : La principale innovation de notre service est le rythme et le cadre au quotidien. Ainsi, nous complétons le travail des structures d’accompagnement qui proposent très souvent des actions parsemées dans le temps. Or, une des principales difficultés dans la recherche d’emploi est de garder un cadre journalier (se lever, s’habiller, aller quelque part, retrouver une vie sociale le soir sans culpabiliser de la journée passée etc.). La seconde innovation est la notion de recherche d’emploi collaborative par l'initiative individuelle. Ce n’est pas un accompagnement que nous proposons mais un espace et un cadre chaleureux pour les jobeurs afin qu’ils puissent se sentir à la fois soutenus par le collectif mais aussi dynamisés dans leur recherche individuelle. La troisième innovation sont les missions de bénévolat de compétence avec les joboosters. Pour nous, chercher un emploi, ce n’est pas seulement envoyer des candidatures, c’est aussi se découvrir, apprendre et développer ce qu’on sait faire ! Ces missions bénévoles permettent ainsi aux jobers de valoriser leurs compétences professionnelles mais aussi de soutenir de jeunes projets en création. Pour les jobers, COJOB c'est: Booster son employabilité grâce au pack « COJOB » comprenant: - Le Développement ou la revalorisation des compétences telles que : l'art d'être responsable, organisé, autonome, de travailler en équipe, de parler en public, de mener un entretien, de définir un projet, d'élaborer un plan de marketing, de maîtriser des outils de communication, de faire des vidéos, des gâteaux, d'organiser des dîners colorés...! - Un nouveau regard sur soi : changer de posture sur le marché de l'emploi, se sentir utile, confiant, offreur et non demandeur, sorti de l'isolement, avoir retrouvé une place dans « une communauté », dans la société, dans sa ville ! - Un super Réseau : nouer des liens avec des offreurs de travail dans son secteur, dans d'autres, et des porteurs de projets créatifs ! - L'ouverture aux autres: connaître des personnes de milieux différents, percevoir de nouveaux possibles sur le marché de l’emploi et en soi-même ! - De chouettes bons plans : découvrir de nouveaux cafés, théâtres, tiers-lieux, espaces de co-searching, - working, - chilling dans Paris ! Et de fait en 2017, sur un an, 69 % des personnes ayant participé à une promo ont retrouvé un emploi ! Pour les joboosters, COJOB permet de : - rendre visible sa structure, sortir de l'isolement et d'accroître son réseau - d'avoir un regard extérieur, un apport de compétences et de nouvelles idées pour son projet - de créer une nouvelle utilité sociale pour son projet en faisant naître et/ou développer des compétences chez les jobeurs

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